
Mercredi 20 avril, le gouvernement chinois a ratifié deux conventions internationales de l’Organisation Internationale du Travail (OIT) prohibant le travail forcé. La convention 29 interdit le travail forcé et exige que ces pratiques deviennent des infractions pénales. Quant à la convention 105, elle vient compléter la précédente et vise à abolir immédiatement le travail forcé. La Chine dispose d’une année avant leur entrée en vigueur et compte désormais 28 conventions signées.
Cette annonce intervient alors même que Pékin est accusé de recourir au travail forcé de la minorité des Ouïghours*. En février dernier, un comité d’experts de l’OIT a fait part de ses inquiétudes concernant le traitement de cette minorité. Plusieurs pays ont d’ailleurs pris des mesures pour prohiber l‘importation de produits issus de la région du Xinjiang.
La ratification de ces conventions était aussi une condition sine qua non imposée par l’Union européenne avant d’entériner un accord d’investissements avec la Chine. De plus, la Haute-Commissaire aux droits de l’homme de l’ONU, Michelle Bachelet, devrait se rendre en Chine en mai pour une visite attendue de longue date.
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